”Det här är ett enkelt sätt att träffa fler människor än man skulle hinna med om man skulle träffa dem i verkligheten. Och den som blir intervjuad kan på ett enkelt sätt spela in allt som han/hon anser vara viktigt att visa upp.”
– En kandidat
0 Kommentarer Klicka här för att läsa/skriva kommentarer
Teman: Rekrytering, Kandidatupplevelse, Videointervju
”Vi är alltid på jakt efter begåvade personer runtom i världen till vårt team. Tack vare videotekniken kan vi på ett effektivt sätt intervjua kandidater som befinner sig i andra tidszoner.”
- Fabrizio Trotti, Customer Support Lead, Supercell
0 Kommentarer Klicka här för att läsa/skriva kommentarer
Teman: Rekrytering, Anställningsintervjuer, Kandidatupplevelse, Videointervju
Är det inte alltid så att ett nytt år börjar med ”business as usual”? Några har gett nyårslöften, vissa håller dem, medan de flesta av oss snabbt återgår till vardagslunken. Med andra ord krävs en stark vilja och/eller en rejäl morot för att vi ska sätta igång och ändra på saker och ting.
Lär mer ›
0 Kommentarer Klicka här för att läsa/skriva kommentarer
Teman: Rekrytering, Jobbanalys, Videointervju, Intervjubooking
Videointervjuer är i ropet.
Videointervjuer innebär nya möjligheter för oss som jobbar med rekrytering – och kanske även nya utmaningar. Men finns det inte en risk att yttre faktorer som utseende och charm får ännu större betydelse när vi ska bedöma de sökande via video? Jo, definitivt. Men om man vet vad man gör och använder metoden på ett professionellt sätt tror jag ändå att fördelarna överväger nackdelarna.
0 Kommentarer Klicka här för att läsa/skriva kommentarer
Teman: Rekrytering, Anställningsintervjuer, Kandidatupplevelse, Videointervju
